Bei DXC arbeitest du mit uns an den IT-Lösungen von morgen. Dabei geht es nicht nur für die Kunden vorwärts. Sondern auch für dich. Denn wir bieten dir Arbeit in internationalen Teams und begleiten dich Schritt für Schritt auf deinem Karriereweg. Unter anderem mit regelmäßigen Feedback- und Performance-Gesprächen, einem breiten Angebot an Weiterbildungen und Zertifizierungen, netten Mentor:innen und vielem mehr.
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Ausstattung fürs Home Office
- Umfassendes Onboarding
- Abwechslung durch attraktive Projekte
- Eine offene und teamorientierte Arbeitskultur mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein großes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unbefristeter Vertrag
- Attraktives Einstiegsgehalt
Das könnten auch deine Projekte sein
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So läuft der Bewerbungsprozess
1. Suche dir die passende Stelle in unserem Jobportal aus.
2. Bewirb dich einfach mit deinem Lebenslauf, ganz ohne Motivationsschreiben.
3. Du erhältst eine Bestätigung, dass deine Bewerbung eingegangen ist.
4. Hast du unser Interesse geweckt, meldet sich unser Talent Acquisition Team bei dir für ein kurzes Erstgespräch. Dabei wollen wir mehr über deinen Werdegang, deine Motivation und generelle Verfügbarkeit erfahren.
5. Im zweiten Schritt folgen ein bis zwei fachliche Gespräche mit dem jeweiligen Fachbereich. Dabei lernst du auch deine Kolleg:innen aus dem Bereich kennen und erhältst detailliertere Einblicke in den Aufgabenbereich und die Projekte.
6. Wenn alles passt, erhältst du von uns deinen Vertrag.
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